Agence conseil en communication
nf Désigne tout à la fois une attitude, une manière d'être et un mouvement, une vitesse.
L'élégance, la distinction, la manière d'être et de se comporter vis à vis des autres...
Le rythme d'un changement de position, la mise en mouvement, la progression...
ATLANTIQUE
adj Pas seulement un océan, un territoire depuis toujours générateur d'échanges d'idées, de création, de rencontre entre les hommes, un espace en mouvement constant.
Bien ancré dans le paysage régional du Sud Ouest depuis 1988, notre cabinet conseil a constamment évolué au rythme de celui de la communication afin d'accompagner les clients avec pertinence et efficacité dans un environnement extrêmement mouvant.
Pouvoir aujourd'hui maîtriser sa communication relève en effet d'une grande complexité, pour toute entreprise/organisation : une information positive peut être interprétée, tronquée et devenir un sujet de risque. Un "bad buzz" peut ruiner une réputation acquise depuis des années, un projet industriel peut devenir un sujet d'affrontement local...
Depuis toujours, nous nous sommes placés dans le domaine du conseil et de la communication opérationnelle pour plus d'efficacité et de réactivité.
Nos principales compétences
- Élaboration de stratégies de communication et d'information vers les parties prenantes, médias et leaders d'opinion,
- Mise en place d'actions et management de ces relations,
- Pilotage de groupes de travail pluridisciplinaires sur des dossiers mettant en œuvre la communication,
- Conception de nombreux contenus rédactionnels,
- Formation à la gestion prédictive de crise, management du stress,
- Accompagnement d'équipes dirigeantes en matière de communication et management de bien être au travail.
Conseil
Communication d'influence
Gestion des interactions entre les entreprises/organisations et leurs parties prenantes
Identification, construction de la stratégie d'engagement, plan d'actions, suivi des évolutions
Objectif : se faire reconnaître comme un interlocuteur sérieux, crédible et responsable, intégré dans son environnement socio-économique local.
Communication de concertation
Domaine privilégié d'expertise :
- Implantation de projets industriels,
- Relations des entreprises avec leur environnement.
Objectif : trouver la bonne plateforme d'échanges avec des groupes peu favorables voir opposés aux projets des entreprises/organisations, pour arriver à une solution acceptable pour tous.
Prévention et gestion de crise
Identification des sujets potentiellement sensibles, construction d'une stratégie adaptée, mise en place d'un plan d'anticipation (action de fond, formation, sensibilisation, organisation)
Objectif : limiter l'impact de l'évènement s'il survient, restaurer l'image et la notoriété de l'organisation en sortie de crise.
Stratégie média
Élaboration d'une stratégie à long terme, définition des investissements prioritaires, mise en place d'un plan d'actions annuel, évaluation.
Objectif : s'inscrire dans une relation objective et professionnelle avec la presse dans une optique de construction pérenne.
Communication opérationnelle
Intelligence économique
Collecte, traitement et diffusion d'informations
Analyse de sujets, veille média, édition de notes de conjoncture
Relations presse
Rédaction et diffusion de supports d'information : communiqués, dossiers de presse, tribune libre... auprès des interlocuteurs ciblés en fonction du sujet.
Organisation de rencontres presse : interview one-to-one, conférence de presse, point presse, petit déjeuner et/ou déjeuner de presse, visites et voyage de presse...
Surveillance média
Publication de notes mensuelles de conjoncture
...
Prévention, gestion de crise et situations sensibles
Établissement de cartographies de forces en présence
Mise en place opérationnelle d'une procédure préventive
Argumentaire sur les sujets sensibles
Organisation d'exercices de simulation
Gestion des relations avec les médias et parties prenantes
Formation à la gestion de crise
Gestion du stress, qualité de vie au travail, bien être dans son univers professionnel
Formation à la carte en intra : gestion du stress, confiance en soi, techniques d'optimisation du potentiel TOP,
Atelier d'accompagnement à une problématique particulière
Écoute active post crise
Accompagnement de dirigeants et CODIR
